EL RETO DEL TEAM-BUILDING MODERNO
Los equipos de hoy buscan más que un simple convivio. Anhelan experiencias con propósito que fomenten la colaboración real y se alineen con sus valores.
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75%
de los empleados prefieren actividades que tengan un impacto positivo y sostenible.
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4 DE 10
actividades de team-building tradicionales no logran mejorar la cohesión del equipo a largo plazo.
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88%
de los millennials eligen empresas con valores de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) claros.
Nos inspiramos en el micelio, la red subterránea de los hongos, como la metáfora perfecta del trabajo en equipo. Una red colaborativa, resiliente y descentralizada que nutre a todo el ecosistema. Así es como deberían funcionar los equipos más eficientes.
¿POR QUÉ LOS HONGOS?
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SON MAESTROS DE LA COLABORACIÓN
Conectan ecosistemas enteros mediante redes (micelios), igual que los equipos conectan ideas.
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Representan adaptabilidad, regeneración y propósito compartido.
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TRANSFORMAN RESIDUOS EN VIDA NUEVA
Perfectos para inspirar innovación y pensamiento circular
TALLERES DE CULTIVO EN LA EMPRESA
Los equipos aprenden sobre el ciclo de vida fungi, y se llevan a casa un kit de cultivo para ver los resultados de su colaboración. Es una actividad tangible que fomenta la paciencia, el cuidado y el pensamiento a largo plazo.
EXPERIENCIA INMERSIVA EN EL BOSQUE
Más que una actividad recreativa, nuestras experiencias micológicas son un espacio para reconectar, reflexionar y co-crear, integrando conocimientos ecológicos con dinámicas de cohesión grupal. El resultado es un aprendizaje significativo que permanece en el tiempo: equipos más conectados, conscientes y capaces de enfrentar retos con una visión regenerativa.